Onderzoek: tien jaar voor soepele overdracht van agrarische bedrijven
Agrarische bedrijven die minstenstien jaar voor een beginnen met voorbereiden, ervaren minder problemen tijdens het overnameproces.
De bedrijfsovername leeft sterk bij agrarische bedrijven. De bereidheid om agrarische bedrijven voort te zetten is groot, maar agrarische ondernemers lopen daarbij ook tegen uitdagingen en lastige keuzes aan. Vroeg beginnen om een overname te regelen heeft effect. Maar niet alle onderwerpen zijn makkelijk bespreekbaar.
Dat blijkt een enquête onder 468 leden van NAJK (Nederlands Agrarisch Jongeren Kontakt) en de noordelijke tak van de agrarische koepelorganisatie LTO. Deelnemers aan de enquête zijn zij vaker goed voorbereid op de overdracht.
Dat klinkt logisch, maar uit de resultaten blijkt dat een aanzienlijke groep nog relatief laat start met het bespreken van opvolging. Dat is te begrijpen, er komt veel op mensen af, maar er gaan hiermee ook kansen verloren om stap voor stap en in alle rust toe te werken naar een toekomstbestendige overdracht.
De enquête laat zien dat een bedrijfsovername vaak meerdere jaren in beslag neemt. In die periode veranderen financiële afspraken, rolverdelingen en verwachtingen regelmatig.
Financiële gevolgen, onzekerheid over de toekomst en het goed houden van relaties worden genoemd als heikele onderwerpen in het proces rond de bedrijfsopvolging. Vooral partners van opvolgers ervaren spanning en emotionele druk. Een groot deel van deze groep geeft aan behoefte te hebben aan onafhankelijke ondersteuning, met name bij het vinden en invullen van hun rol binnen het over te nemen bedrijf.
Uit de enquête komt ook naar voren dat er behoefte is aan meer juridische en financiële kennis, evenals praktische handvatten.