Overslaan en naar de inhoud gaan

Jo Van Onsem, CEO van OneXillium: “Organisaties veilig digitaal laten werken, dáár draait bij OneXillium alles om”

De krachtenbundeling van OneXillium en XsolveIT in een strategische fusie leidt tot één van de grootste Benelux-spelers op het gebied van Cybersecurity, Enterprise Information Management en Managed Print Services. Jo Van Onsem, CEO van OneXillium, licht het samengaan toe.

Advertentie
Jo Van Onsem, CEO van OneXillium

Het is de combinatie van kennis en verschillende digitale disciplines die OneXillium na de fusie met XsolveIT onderscheidt van andere partijen.

De groep zal bestaan uit OneXillium Nederland en OneXillium België. De baseline ‘Veilig Digitaal Werken’ is daarbij glashelder.

De gecombineerde groep wordt geleid door een Raad van Bestuur onder voorzitterschap van Jo Van Onsem. Alle bestaande aandeelhouders blijven aan boord als teken van vertrouwen in de gezamenlijke visie, strategie en het groeipotentieel van de organisatie.

“Wij willen organisaties helpen om veilig digitaal te werken”, aldus Van Onsem. “De hoeveelheid digitale informatie groeit explosief. Zonder samenhang tussen systemen, processen en mensen lopen organisaties steeds grotere risico’s. Als die drie niet synchroon werken, ontstaan onnodig zoekwerk, onduidelijke verantwoordelijkheden en kwetsbaarheden. Dat risico kan geen enkele organisatie zich anno 2026 nog veroorloven.”

Van Onsem benadrukt de kracht van de fusiegroep: “Door onze expertise in Cybersecurity, Enterprise Information Management en Managed Print Services te bundelen, maken we veilig digitaal werken toegankelijk, schaalbaar én betrouwbaar.”

Nabijheid, kennis van de lokale markt en persoonlijk contact blijven cruciaal

Frank Flebus, CEO van XsolveIT, dat verdergaat onder de naam OneXillium België, vult aan: “We zijn nu één Benelux-groep, maar behouden onze lokale teams in Nederland en België. Nabijheid, kennis van de lokale markt en persoonlijk contact blijven cruciaal. Tegelijkertijd profiteren klanten van de schaal en expertise van een grotere organisatie. We versterken elkaar én onze klanten.”

“Eerder versterkten we ons in Nederland al met de overnames van Red Team Cybersecurity en BM Consultants”, vertelt Van Onsem. “Beide organisaties zijn inmiddels volledig geïntegreerd. Voor onze klanten betekent dit één grensoverschrijdende strategische partner.”

Aan Belgische zijde versterkte XsolveIT zich de afgelopen jaren, naast verschillende Xerox-concessies, met de overname van Smartify. Hierdoor werd een nieuwe dimensie van eigen dienstverlening aan de organisatie toegevoegd.

Rust, continuïteit en een duidelijke koers

“Voor klanten én medewerkers betekent dit één partner die opereert met dezelfde kwaliteit, dezelfde processen en dezelfde visie op veilig digitaal werken”, aldus de CEO van OneXillium, Jo van Onsem. Dat creëert rust, continuïteit en een duidelijke koers, ongeacht in welk land onze teams actief zijn.”

Jo Van Onsem stapte in 2018, na een 31-jarige internationale carrière in de softwarebranche, over naar het ondernemerschap.

“Toen mij werd gevraagd om naar het hoofdkantoor in de Verenigde Staten te verhuizen, heb ik daar bewust niet voor gekozen”, vertelt hij. “Later dat jaar vroeg een voormalige collega uit mijn Xerox-tijd of ik hem wilde helpen bij de transformatie van zijn bedrijf, Xtandit. Gezien mijn ervaring in de sector heb ik die opdracht voor zes maanden aanvaard. De rest is geschiedenis.”

Tijdens de COVID-19-pandemie bleek dat de strategische omslag van het bedrijf – dat in 2021 werd omgedoopt tot OneXillium – de juiste was geweest.

“De focus op informatiebeheer als fundament van cybersecurity, gecombineerd met hoogwaardige dienstverlening, hielp ons de crisis goed door te komen”, aldus Van Onsem. ”Tegelijkertijd besloten we onze toekomst te verbinden aan locaties waar voldoende talent beschikbaar is. Daarom verhuisden we van ons voormalige hoofdkantoor in Woerden naar Utrecht.”

Directies moeten vanuit intrinsieke motivatie prioriteit geen aan informatiebeveiliging

Volgens Van Onsem onderschatten nog te veel bestuurders het belang van cybersecurity, of komen zij pas in beweging door toenemende wet- en regelgeving: “Directies en managementteams moeten vanuit intrinsieke motivatie prioriteit geven aan informatiebeveiliging, om onverantwoorde risico’s voor de bedrijfscontinuïteit te voorkomen. Cybersecurity is voor veel organisaties de achilleshiel.”

Daarbij spelen volgens hem drie belangrijke risico’s een rol:
• Versnipperde informatie over meerdere systemen;
• De toenemende dreiging van cybercriminaliteit;
• Een gebrek aan expertise om die dreiging effectief tegen te gaan.

“Grip op informatie is essentieel”, aldus de CEO. ”Je moet weten waar informatie zich bevindt, hoe lang die bewaard mag worden en hoe je voorkomt dat criminelen ermee aan de haal gaan. Een Document Management Systeem speelt hierin een cruciale rol. Bovendien helpt het organisaties te voldoen aan bewaartermijnen en de Algemene Verordening Gegevensbescherming (AVG).”

Verantwoordelijkheid voor printen en scannen

“Vaak voelt niemand binnen een organisatie zich verantwoordelijk voor printen en scannen”, zegt Van Onsem. “De vergeten schakel, Managed Print Services. Terwijl juist daar beheer en controle noodzakelijk zijn. In een wereld van hybride werken, digitale workflows en strenge beveiligingseisen is het printerpark vaak de vergeten schakel. Terwijl printers het begin- én eindpunt vormen van veel bedrijfsprocessen.”

Volgens Jo van Onsem wordt de printomgeving vaak gekenmerkt door:
• Onbeveiligde toegang;
• Onnodig printen;
• Beperkte integratie met applicaties;
• Onvoldoende beheer;
• Gebrek aan grip op printkosten.

“Wij zorgen voor veilige, efficiënte en duurzame oplossingen die aansluiten bij de behoeften van de klant”, zegt hij. Naast Cybersecurity Services en Managed Print Services vormt Enterprise Information Management de derde pijler van OneXillium.

“We zorgen ervoor dat organisaties het overzicht behouden en opnieuw grip krijgen op hun bedrijfskritische informatie”, zegt Van Onsem. “Alles wordt centraal, gestructureerd en veilig beheerd. Daardoor kunnen organisaties sneller en beter beslissingen nemen én voldoen aan steeds strengere compliance-eisen.”

Binnen OneXillium hecht Van Onsem veel waarde aan cultuur. “Gelukkige medewerkers maken gelukkige klanten”, zegt hij. “Na onze recente overnames werken inmiddels circa 150 collega's binnen onze organisatie. Ik wil dat zij met plezier naar hun werk komen, trots zijn op hun prestaties en – natuurlijk – trot zijn op OneXillium.”

Over de toekomst is hij ambitieus: “Ik ben 61 jaar en wil zeker nog een aantal jaren actief blijven. We blijven groeien in cybersecurity en in informatiebeheer, zowel in Nederland als in België. Organisch én via fusies en overnames. Er zit op dit moment alweer een nieuwe transactie in de pijplijn. Uiteindelijk wil ik vooral een sterke organisatie en een mooie nalatenschap achterlaten voor onze medewerkers.”

Jo van Onsem, CEO van OneXillium

Naam: Jo Van Onsem
Functie:
CEO OneXillium
Leeftijd:
61 jaar
Opleiding:
Master Sportwetenschappen, MBA
Laatst gelezen boek:
The Unfair Advantage (‘How you already have what it takes to succeed’, door Ash Ali en Hasan Kubba).
Muziek:
Alles van rock tot klassiek
Film:
Nuremberg (over het grote nazi-proces na de Tweede Wereldoorlog, geschreven door Jack El-Hai en geregisseerd door James Vanderbilt).
Favoriete vakantie:
“De bergen in. Zowel in de winter, als in de zomer.”
Sport & hobby's:
“Golf, wandelen met onze honden Charlie en Zyna (Golden Retrievers). Vroeger speelde ik ook handbal.”
Auto:
“Ik ben al mijn hele leven fan van het merk BMW.”